1、跨月设置的目的是？

    （1）设置跨月后，可将多月合并，设置多月的业绩目标。
    （2）在店铺【员工管理—业绩设置】中，进行设置员工的业绩目标。

  2、跨月设置之后，在哪儿能看合并的数据？

    （1）在【个人业绩排名】中，实现计算多月的达成率。
    （2）在【店铺对比】中，实现计算多月的达成率

  3、设置跨月后，可以修改吗？

    （1）当前实际时间，还未到跨月结束时间，此时可以删除，否则不能删除。
    （2）删除后，店铺设置的业绩目标将被删除。